Impliquer les managers dans la prévention du stress

A l’heure actuelle, les sources de stress au travail ne manquent pas dans les entreprises : fermetures de sites, tensions dans les équipes, contexte économique et social délicat. Quelles solutions pour ces managers les premiers exposés ?

Pourquoi impliquer les managers ?

Le responsable est le mieux à même pour prendre en compte le stress de ses salariés. Il s’appuie pour cela sur le quotidien du travail, les difficultés éventuelles d’une équipe.