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Samira Sofi

Spécialiste en Outils du manager , Risques psychosociaux
Portrait de Samira Sofi
Psychologue du travail

Samira Sofi, spécialisée en management, a été formée à la Clinique du Travail au Cnam (directeur de chair Yves Clot). Avec plus de 17 ans d’expérience professionnelle en entreprise, elle capitalise une riche expertise des questions liées au travail. Elle intervient auprès d’entreprises de renom (groupes bancaires, habitat social, groupes informatiques, sociétés événementielles…) sur les questions de management, de conflits, de stress, d’Absentéisme…

Son parcours en Psychologie du Travail, précisément en Clinique de l’Activité, est une source inépuisable de connaissances et d’actions pour la transformation des situations de travail. Elle est attachée au développement du collectif de travail pour augmenter l’efficacité, aller voir du coté de l’action individuelle, puis de l’action collective : dire le travail pour le transformer, l’améliorer, le partager… A partir d’une méthodologie rigoureuse, l’analyse de l’activité se réalise sous le prisme des différentes instances du métier : par rapport à soi-même, aux consignes de l’organisation, par rapport aux collègues, aux clients, par rapport à l’histoire même du métier.

 

Tous les articles de Samira Sofi
Le collectif de travail, une ressource pour l’entreprise Le travail se fait rarement seul. Il est naturellement collectif et collaboratif. A l'heure où l'on parle de la perte du collectif au travail, je voudrais revenir sur l'un des aspects positifs que peut apporter le travail : ce sentiment de faire partie d'un collectif, d'une équipe.
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