Spécialistes santé au travail
Prévention des risques psychosociaux : où en est votre entreprise ?

stressLa santé au travail n’est pas à négliger.
A l’aide de ce test, évaluez la position de votre entreprise dans la prévention des troubles psychosociaux comme le stress, la dépression, l'addiction, le burn out…
Ce test peut devenir le point de départ d'une action globale de prévention au sein de votre structure.

1   Y a-t-il un turn-over important (stagiaires, intérimaires…) ?
Oui
Non
2   Un nombre important de salariés ont-ils des horaires atypiques ?
Oui
Non
3   Des actes de violence (verbale ou physique) sur votre lieu de travail sont-ils réguliers ?
Oui
Non
4   Trouvez-vous que la charge de travail des salariés de votre entreprise est trop importante ?
Oui
Non
5   Un projet de plan social ou de restructuration de l’entreprise est-il prévu ?
Oui
Non
6   Trouvez-vous que votre hiérarchie reconnaît le travail accompli ?
Oui
Non
7   Y a-t-il un nombre important de salariés dont le salaire dépend de leur rendement individuel ?
Oui
Non
8   Des pauses sont-elles prévues et est-il possible de les prendre à sa convenance ?
Oui
Non
9   Un nombre important de salariés vous semblent-ils déprimés, stressés, soumis à une dépendance (alcool, drogue, médicaments…) ?
Oui
Non
10   Les arrêts maladie sont-ils liés, en grande partie, à des maladies psychosomatiques (ulcères, problèmes cutanés, problèmes dorsaux, hypertension…) ?
Oui
Non

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